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楼主: 机电软件化

你有没有碰到过这样的

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发表于 2020-7-28 09:35:08 | 显示全部楼层
lvrzq 发表于 2020-7-19 16:020 J! l# o& h# o
这不是什么新鲜事吧
8 k4 a: u7 F* c% P7 n; g1 Y
正理,别看个人了,很多大公司刚开始不也是国外带回来的东西, H- l' t& _: }
发表于 2020-7-29 16:27:12 | 显示全部楼层
这也不是新鲜事儿吧。一个企业只要经营的不错,老板该合计的第一件事儿就是怎么留住人才。所以才有什么年薪、奖金、分红甚至股权。
发表于 2020-8-2 09:50:46 | 显示全部楼层
这种情况确实很常见,所以有的公司一般在入职的时候需要填竞业协议和保密协议
发表于 2020-8-3 10:09:16 | 显示全部楼层
这种情况太多了
发表于 2020-8-3 10:55:27 | 显示全部楼层
lz公司的法律流程进展如何了; q. D; }- {3 w& B' D$ k
发表于 2020-8-3 20:40:21 | 显示全部楼层
irongirl 发表于 2020-7-25 15:32
. G% @- T+ \; z5 k" p: o1 o你说的这个有什么奇怪的,我上家公司台湾人9几年来广州开厂,当时这个行业市场是空白的,台湾人喜欢用日本 ...

/ W- w8 e5 U3 I. a# j. }$ {台湾老板都这么傻么?关键技术,关键岗位不会用自己人,保守技术机密,或者在外研发组装?
$ n% N- F3 q5 v7 j/ _
发表于 2020-8-3 20:48:38 | 显示全部楼层
irongirl 发表于 2020-7-25 15:32% o3 w. p& H( [5 Q
你说的这个有什么奇怪的,我上家公司台湾人9几年来广州开厂,当时这个行业市场是空白的,台湾人喜欢用日本 ...

; x& e: e; `% H4 J6 S; e台湾老板都是傻得么?关键技术,关键岗位不会用自己人,保守技术机密,或者在外研发生产,拿回来直接组装?
* e, z+ G2 \5 V; q
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