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楼主: fandadada

新人求助,刚找了份工作,想咨询下大佬们的意见

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发表于 2020-5-16 21:56:02 | 显示全部楼层
这应该是全程跟踪项目进度,从技术准备,加工,装配,到用户那里,都是你的身影。懂不懂会不会是其次,主要是你参与,刚毕业的肯定很艰难了,每个干活的都是你大爷,沟通是最基本要求了。要看单位有没给时间你适应,当你有手段有威望,有一定权力,做起来就得心应手了
发表于 2020-5-17 16:22:22 | 显示全部楼层
没有相应的技术做支撑,你说的话现场基本不会有人听的
发表于 2020-5-17 16:42:07 | 显示全部楼层
fandadada 发表于 2020-5-16 18:056 z2 P2 x+ v; J6 D: t5 Q
嗯嗯,面试官说的也是类似的,需要联系不同的部门来完成项目,就感觉很难

5 e. S- h7 X+ _- z; o3 j其实这些部门打交道的大部分都是销售的工作,销售工作做好了,项目这方面就是打打酱油,主要一点就是别得罪人,别乱打保票,有事找**经理(销售经理,别傻傻的直接找公司经理了),最后就是干好本职,多汇报/ o. N  G+ ]0 P% u& o0 g
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发表于 2020-5-18 08:40:44 | 显示全部楼层
本帖最后由 归航 于 2020-5-18 09:04 编辑 * m; \& K2 z3 N
fandadada 发表于 2020-5-14 18:53: m# ]" N9 @0 ?5 Y8 k" a* o: v& ~7 p
嗯嗯,是认识的人介绍的,应该不会太坑,6k说是因为可能要经常加班到很晚,不算加班工资,不过我会多注意 ...
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没必要想太多,做项目不怕加班,只怕那种不明不白的加班。当付出和收获不成正比的时候,你会发现,什么涨经验涨思路有成就感都是虚的,都不如涨薪痛快。这就是工作和学习的区别,同时也是一个人对待工作和学习的态度。工作可以拼,但必须有回报,学习只需尽力,只要有价值。一个在社会中打拼的人,需要把工作和学习区分开,才能更好的成长,于企业于自身都是益处。任何把工作和学习交叉在一起混为一谈的人事说法都是耍流氓。
 楼主| 发表于 2020-5-18 20:47:41 | 显示全部楼层
归航 发表于 2020-5-18 08:40
/ {( e( g3 _9 C, O1 n2 d没必要想太多,做项目不怕加班,只怕那种不明不白的加班。当付出和收获不成正比的时候,你会发现,什么涨 ...

( S: y4 j* F6 v' d! h$ d! y0 S* }. e% q嗯嗯,我已经去报到了,谢谢大佬的回复~
7 o8 Y5 K* s6 g, H2 W+ D
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