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一条横线的激励(转)

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发表于 2011-5-16 23:03:34 | 显示全部楼层 |阅读模式
在二十世纪六十年代,金刚砂空中货物公司敢为天下先,最先使用了坚固耐用、规格统一、且可重复使用的集装箱运输货物,开创了集装箱货运的先河。
+ M+ F4 K" b9 n; @3 a由于统一使用集装箱运输货物,比以前散装运输更经济、更有效,所以世界各国的运输业争相模仿,随着集装箱运输的迅速发展,竞争也日趋激烈。
* `7 J8 ~$ M) z, E然而,当时负责金刚砂空中货物公司集装箱运输业务的副总裁爱德华·菲尼发现,只有45%的集装箱是完全满的,就被密封运走了。
) L* l" s: V5 f* q" ^3 D为了保证装货质量,爱德华·菲尼开始组织工人接受关于装满集装箱的专业培训,并经常派人实地督促检查集装箱是否装满。但是事与愿违,收效甚微,许多工人依然我行我素,无动于衷,很少改进。
' R' m2 O" ?% U% _' ]/ O正当爱德华菲尼费尽心机一筹莫展之际,一位管理学专家向他提出了建议:在每个集装箱内部画上一条"填满之此处"的横线。& G, E: @  s* f; U
虽然这个建议看起来微不足道,但爱德华·菲尼还是采纳了。令他兴奋的是,此后完全填满集装箱的比例竟然由45%上升到了95%。
1 s9 }" D4 ^  J/ G* Q# Y7 _) \爱德华有些不解:''一天简单的横线竟然有这么大的激励作用呢?''
0 Q% |- l9 y/ L- |2 v管理学家回答说:画上一条横线,就有了专一的目标,就有了专一的行动,有了专一的行动,就有了实现目标的可靠保证。这就是目标管理的作用。1 _) _1 }9 t% [: }) D' S) \

% ~( A- _* R8 [( M! h+ c4 X希望对大家有用!
+ q! e9 g. ?9 d$ Y/ I
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发表于 2011-5-16 23:06:25 | 显示全部楼层
很受启发,不错楼主,能找到如此典故。
发表于 2011-5-16 23:11:20 | 显示全部楼层
管理的都是从小处见大道理,然后大道理指导小细节,如此反复无穷。
发表于 2011-5-17 10:02:10 | 显示全部楼层
陈安之之流的成功学之类,建议年轻人还是少看点,肯定很多人不同意,以后慢慢体会
发表于 2011-5-18 08:57:21 | 显示全部楼层
不错,很受启发
发表于 2011-5-18 14:26:18 | 显示全部楼层
很有启发。有目标才有管理
发表于 2011-5-19 12:40:28 | 显示全部楼层
人生需要一个目标来激励,不然只是漫无目的,无论做什么都是虚度: z! A# H8 b4 N; i* }
发表于 2011-5-19 16:19:43 | 显示全部楼层
目标明确,激励也更清晰。
发表于 2011-5-19 20:11:33 | 显示全部楼层
小故事,大道理。
发表于 2011-5-21 13:53:20 | 显示全部楼层
有的放矢!哈哈
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