铁未销 发表于 2016-6-24 13:25:44

最近南科大炒的热烘烘的,能招到几个试试手不?

JOYO 发表于 2016-6-24 16:52:57

楼主你好,楼主再见

何其 发表于 2016-6-24 17:33:10

哈哈,标题被老鹰改了,变得好嚣张:lol

结构工艺 发表于 2016-6-24 18:18:10

楼主 我1年工作经验,可以吗?能详聊吗

侠骨柔情 发表于 2016-6-24 18:26:03

做非标不容易!

WUHANLIST 发表于 2016-6-24 19:51:12

这个场面见得多了。我招人不怎么看学校的,只看简历,就应聘者写的,做过什么项目,然后问一下他项目中一些事情。会丝杆导轨选型的 ,问他导轨安装要求,相应的机加件精度。有很多人简历写的什么都会,问多了,最后承认,只是个打杂的,没有亲身经历过。

乘龙王 发表于 2016-6-25 07:24:49

支持楼主,待遇大家看不到,楼主敢于提出高的条件,说明该岗位需要这样的人,如果为了招人,而坏了项目,哪就不值得了,不管什么人才,都会有走的时候,也不要纠结于给人当垫脚石,都是一个道理,他们如果有能力,肯定也是在你这里得到了证明,自然也会给公司带来了效益,带来名声,只要不是黑公司走人的,都是好聚好散,没必要纠结那些。害怕人才离开的企业也不会活几年的。

krazy18 发表于 2016-6-25 08:11:34

机械的懂CCD,PLC 运动控制等电控部分,另外在加上能用英语跟老外交流,这种人才估计很少。。。即便有,也不可能去四五线城市。。。现在人人都是在向钱看,人心浮躁,被生活现状给逼得。。。

何其 发表于 2016-6-25 08:27:09

祥云飞鱼 发表于 2016-6-23 20:59
上交 西交哈工大会去四五线概率基本为零   自己先务实才行    机械设计就是务实。
招人培养 尽量招聘...

也不一定,看公司实力吧。我同学在四川德阳,同事还有清华的呢,而且都结婚生子了,看公司实力吧。

624272884 发表于 2016-6-25 08:57:57

招聘很难吗?拿张图纸看看,说几个行位公差,选个电机,校核个架子,选个轴承,满足楼主的要求绰绰有余
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