装配钳工不配合，做设计的不好玩（二）
前几天，在论坛上发了一个帖子，引起大家的热烈回应。http://bbs.cmiw.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=267180古人云，三人行，必有我师，通过分析大家的各种声音，可以说对于一些事有了更多更好的处理方法，首先在此表示感谢！
同时，我想通过此新帖对上贴的事情给大家一个解释：
我公司是一个小公司，没有工时单和计件的说法，但有加班费。我们以开发新产品为主，在调试组装样机的时候，一直以来都是设计和装配一起合作，相互协调完成整个任务！在有问题的时候，也是双方协商然后解决，除非是重大的失误，才会往上汇报！一般的问题不存在开单的做法。那天之所以出现问题，后来我们也找装配师傅沟通过，他也承认当时心情不好，有点急，有点赌气，当然我们也跟他说，由于新产品开发，有些地方确实没有经验，带来了一些麻烦，如果确实是因为薪水问题的话，可以跟领导谈谈。然后我们一起把问题解决了！并且本来关系还不错，所以现在比以前更融洽了！
之所以当时发到网上来，确实是因为当时问题没有解决，心情郁闷，想看看大家有好建议没有！
但是因为某些原因，整个问题我没有太仔细的说清楚！引起了一些朋友的误解，各种声音都有了！甚至针对设计人员的各种责备等等，请大家不要因为我的帖子攻击设计人员，这年头，谁都不容易！
在这里我郑重的跟大家说一下：本人既没有往外推责任的习惯，也不是有些人说的高高在上！咱就是本分做技术工作的！咱的任务就是把新产品顺顺利利的研制出来！其他的神马都是浮云！
那些在国企的自以为是的乱喷,那知道民企的环境,老板线人密布的,哪个值得信任 那些在国企的自以为是的乱喷,那知道民企的环境,老板线人密布的,哪个值得信任 {:soso_e100:}有经验出问题也是难免的 一个好的装配钳工顶得上几个工程师。现在遇到难题很少和别 的工程师商量，他们说的都不疼不痒也许是同行竞争不愿鼎力，但是找个经验钳工跟你分析的很透彻，设备做出来一般主动装配，小问题很少让你操心。 正常和设计，调度吵嘴。
楼主多虑了，有些问题不必解释，心知肚明的。
风动？帆动？还是心动。呵呵。不要上火，不能热处理的，一定学会冷处理。。。。。呵呵。 一点小摩擦，处理得好，以后反而相处更好，工作更好配合。耿耿于怀，则会越做越累。 最好的方法就是自己动手，希望楼主加强动手能力，这样自己也可以锻炼，而且可以令人信服。 工作本身就是协调 沟通 结果