走
还是学生，也是高机械设计的
足迹 发表于 2012-5-23 16:43 static/image/common/back.gif
我建议吧，去那几家承诺你年薪过十万的看看吧。毕竟有恩是要还的，可是，如果影响到自己未来的发展就不好了 ...
谢谢回复：
我现在有车有房其实多多少少除了我的努力以外，也有老板的培养分不开的，老板是个讲义的人，但远光不够，他现在就是什么都不干了，几辈子也吃不完，我要是伸手向他借钱几十万借条都可以不打。是老婆天天说这这那才是我感到有点迷茫。
再则我们这里属于二线城市，不比上海北京，混到我现在的技术层次已经不错了，我的同学大多还在为还在为生活忙的要死。
g2096 发表于 2012-5-23 19:16 static/image/common/back.gif
我看你们老板是对的，老板哪有一个是笨蛋。很多非标实际就是一个工程队，施工完毕没有散伙是因为太赚钱。
的确是这样的。
starfry 发表于 2012-5-23 20:14 static/image/common/back.gif
我觉得楼主的工资低了 我现在在公司做 外单的塑胶电子产品的结构设计 同时又做加工这些产品的非标设备设计...
在我们这行真正想招到适合企业技术要求的市场上可能很少，大多都要一段时间的技术培训，这点老板比谁的清楚。
厂最后倒掉你还得走，结果是一样的
果断点还是走吧 毕竟到时候老板的家人对你下手的时候是不会心软的
fgaq777 发表于 2012-5-24 08:40 static/image/common/back.gif
在我们这行真正想招到适合企业技术要求的市场上可能很少，大多都要一段时间的技术培训，这点老板比谁的清 ...
如果你会离开你们公司 其他的非标设计师 也会有各种原因离开自己的工资 所以 通过离职和应聘 只是人才与公司的一次从新组合 至于那些在这样不断从新组合的环境下 招不到人的公司 只能说明公司待遇的问题至于那些在这种不断从新组合的环境下找不到好工作的设计师 只能说明能力有问题 所以我认为 人才供求薪资问题完全可以跟着市场走。
其实应该闯一下
申请，成为管理人员。尽力改变环境，如果改变不了，在做管理的同时也会得罪能够得罪的人。就能够光明正大的走掉了，老板也没话说的