有木有 发表于 2014-9-29 08:18:02

这个情况我也遇到过,假如三年前你进公司的时候行业水平在3000左右,公司也会开3000左右给你,三年后你在本公司工资涨到了6000,而外面行业工资已经涨到了6500,公司想要招人,工资水平必须跟行业水平相等或更高,否则招不到人,这个事老板后来跟我涨工资,也就比那些新来的高个300块,这种事最好的办法就是跳槽

luxiang821 发表于 2014-9-29 09:00:34

楼上有社友说了,眼界很重要。不要局限自己的小圈子。
合则留,不合则去。
好多企业都是号称工资保密,事实上都是公开的秘密。
不公平待遇,哪里都有,长远来看,根据自己的职业规划,自己打算。
还有一点,当断则断,在犹豫纠结中,最影响的是心情。
我是才跳槽,说出一点肺腑之言。

Mechanical.Mr. 发表于 2014-9-29 10:10:45

你要给老板压力,要无意中给他压力。
你那同事讲的很有道理:在一个公司呆久了,不会把你当回事
要突出自己哦

lxianch 发表于 2014-9-29 14:31:07

心态问题,感觉低可以拍屁股走人,为何要嫉妒你的同事呢

chenlong1009 发表于 2014-9-29 18:39:16

的确是外来的和尚会念经。老板当他是宝

woainiycj 发表于 2014-10-5 20:40:48

都这样

东方大爹 发表于 2014-10-5 23:24:28

如果是我的话,走人,另寻高门,这不是钱的问题,心里不舒服,给一万也不干,老子不伺候
页: 1 2 [3]
查看完整版本: 干活没我多,工资比我高,你们那儿有这事么