职业规划的方法论
现在国内行业变化这么快，三年前看好的行业，到今年就过剩了，以前觉得大有前途的行业，突然就没有发展了。这样的环境，怎么规划？有人有技术，觉得自己的优势是这个，抱着不放，死守着。但是结果是怎么样呢，规划不需要了。你说你航空铝行，但是不好意思，以后要复合材料了。涡喷再好，最后不还是得用涡扇吗，核电站不建了，风电不行了，大吊车还有用吗，几亿几十亿的投资说停就停了，这个技术有用吗，有用，但不是现在有用，是以前有用，以及未来的某个时间可能有用，但是现在是没用了。死守着这个，也许真的就死了。
人怎么能跟周期抗衡？尤其是国内。一个人最美好的时间有多久，有精力，有斗志，想上进，没负担，能学习，有失败的机会。宝贵的年华都浪费在凄惨惨的行业里，止步不前的公司里，没有发展，没有进步。
有人喜欢自己的行业，觉得自己行业牛逼，阳春白雪。说起行业来，觉得这行业不行，没技术，那行业不行，不能给国家做贡献。气高志昂。一说起工资羞羞哒哒，扭扭捏捏。哎，说白了，为国家做贡献都是自以为，有有技术也是意淫吧。真实的社会得需要现实，对吧，国家这么需要你，怎么不想让你生存下去？
在变化这么快的环境里，年轻的人要是两年没有进步，就很危险了。现实情况就是这样。而两年对行业来说，能回暖吗？
现实很残酷，去年有机会，你开价，好商量，今年也许就没机会了，多低的价格都不行。
航空，船舶，大设备行业有机会，价格很低，去不去？
石油设备，知名外企，行业巨头，但是一线城市，价格高，消费也高,去不去？
农业装备,外企，行业三甲，待遇中等，n线城市，去不去？
工程机械，国内龙头，庞大国企，待遇很低，n线城市，去不去？
现实就这样啊，常理想啊，航空行业，大设备行业，待遇肯定高，结果，大跌眼镜，赶不是工程机械，更不如农业机械，别说石油装备了。工程机械，有的设备有些难度，也有大公司，竟然不如农业装备了。石油行业还是最好的，考虑物价什么的，比农装好一点吧。
现实的情况是，守着再自豪的技术，再自豪的行业，到最后也没有多少收获，错过了满意的生活，更致命的是错过了宝贵的成长期。
也许最合理的规划是，跟着行业的起起伏伏，去当前好的行业，也就是短期考虑。幸运的是机械涉及行业很广，很多萧条了，但总会有那么几个冒出头来。
:victory: 大虾写的非常好，说到了要点，中国是短周期经济社会，就这样子，谁都不能改变，不论说什么，现实就是现实，
以俺自己的体会，就是学习要学基础，基础要非常深，基础打好了，在上面盖大楼，甭论公寓还是写字楼，都可以盖，今年公寓不好租了，就拆掉以后盖写字楼，总会有活路的，
以俺玩过行业，就是如此，2-3年一个周期，停下就死定了，
许多家伙死了，就死在这个东西上面了，
你说这种经济模式好不好，肯定是不好，但这是国人自己的选择，不是谁强加的，既然自己生在这里，就只能适应， 说的在理 本帖最后由 shootbomb1 于 2013-10-13 16:12 编辑
写得不错,很实在.借楼感慨下
1.努力做事,首先要找对方向,要看清行业的"生命周期".这个说了一万遍了
制造业和楼市共同点之一,就是贵的拉动贱的,高端拉动低端,后工序拉动前工序,一旦需要"背锅"的,高端往低端转嫁了事.
2.基础理论学得好,走到哪都有办法生存.只停留在应用层上,事过境迁说不定就没了.
对一般人来说,在性价比上,做屠龙的天才,可能还不如做杀猪的人才,这也是国情,没有办法.
看以后技术的发展趋势,就是拥有扎实的基础理论,然后留出统一标准的"端口",需要插啥就插啥,可插可拔.
底层提供标准协议和基本功能,上层应用"模块化".
3.经验永远代替不了理论,现在严重缺乏有经验的人才
"经验"是个门槛很高的名词,能转化为价值的,才是经验,不存在一钱不值的"经验".
"越老越吃香""活到老学到老",这些话完全没错,遗憾地是很多人没明白其中的含义
不过这些对大部分人没什么太大意义,门槛过不去,后面的都无从谈起,还不如守着一亩三分田多收三五斗来得实在. shootbomb1 发表于 2013-10-13 16:06 static/image/common/back.gif
写得不错,很实在.借楼感慨下
1.努力做事,首先要找对方向,要看清行业的"生命周期".这个说了一万遍了
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还是好好打基础，随即应变重要
"然后留出统一标准的"端口",需要插啥就插啥,可插可拔.底层提供标准协议和基本功能,上层应用"模块化"." 都成标准件了。
如何理解基础? 是不是需要一定的层次和眼界（好的企业、研究院）？
现在我的体会是数学和力学非常重要，各行业都有用。有大侠曾经说过：打好基础，再来谈行业。
都说隔行如隔山，各行业通用的基础，是什么样的基础？ 本帖最后由 dhihi 于 2013-10-13 20:34 编辑
shootbomb1 发表于 2013-10-13 16:06 static/image/common/back.gif
写得不错,很实在.借楼感慨下
1.努力做事,首先要找对方向,要看清行业的"生命周期".这个说了一万遍了
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其他行业好像也是这样：电子，通讯，互联网等。这些行业的技术也是变化很快，也会被逼学到老。好处就是收入比机械高。
这样看来，感觉搞技术反而是最不稳定的。销售，市场，采购，人力这些与人打交道的职业或者一些技术类的通用职业如质量管理，供应链等反而一直不会过时。这样的想法对吗？
打好基础，再谈其他:)