确实如大家所说的
现在的技术员会设计，懂精加工，保证精度的人员实在是太少了，能会一点就不错了
天天他爸 发表于 2013-8-28 11:02 static/image/common/back.gif
说话要谨慎，楼主你这样得罪人了
得罪谁啊 老板吗？ 老板让我去说服加工的，加工又不归我管，我凭什么去说他们啊，即使我把零件加工到位，精度光洁度都达标了。那我岂不是把工人的得罪了吗，老板的小鞋还是比工人的小鞋好穿的。实际干活的还是工人啊。
估计老板的意思是让我去看床子的能力和人的能力在来做设计吧。车间找把准确点的卡尺都是问题啊，还自动化公司呢。
根本没有可比性，工程师和技术工人是在各自岗位上发挥作用，缺一不可，既要高水品的工程师也要高水品的技术工人，本来就是团队精神根本就不能抢分彼此。
我能，，，，，，，;P真的，自己设计，加工，装配，调试。是单件生产。
加工精度不够的话，想办法放宽点
转正的时候问了下是否有升职加薪的制度，绩效考核。我说如果工作一年，有点成绩，能够加薪吗（没成绩也不敢开口要啊）。老板说你太急躁了。
自已玩机械，电气都觉得很难，没有太多精力去练习机加这一环节了。机加要玩好估计要在现场至少花5年精力。作为玩设计的人最多就是现场指导或自己装配就差不多了。
能不能达到，还有个经济性的问题。有的时候不是做不到，是不划算。
你老板给你出难题里！你要看清这个！