你这个同事的技能应该和现在的公司有关。人家挖他过去，技能用尽了，肯定一脚踢开，谁敢长期用？
3家上市公司待过，你朋友这情况，说难听点：只能说目光短浅，身在福中不知福，去了上市公司死都不知道怎么死的！
上市公司，不是总经理说了算的，更不是董事长说了算的，有点权力的经理以上岗位合同期，无亲无故很少有超过5年的。
生产厂长不好干，不带团队过去基本干不长
初中毕业是硬伤，如果想闯闯，建议先自学提升一下学历。
更大的舞台，就有更多的要求。而且这个还有竞业协议限制，一旦暴露基本很难再有工作机会。
没有现在综合收入的三倍，就别去。如果真的觉得对不起橄榄枝，可以做几年顾问，免费的都可以。了解一下对方的情况。干的好直接跳槽过去。现在家庭，子女，夫妻都很稳定。要想多收入，就研究研究指数基金定投，或者是附近的一些，自己行业内的小公司的入股什么的。待在一个地方，公检法都熟悉，人脉也熟悉，比你到陌生的地方从新开始要好很多。而且还真的要防范釜底抽薪什么的。综合考虑得不偿失。我说的三倍都是最低的了。
一切皆因贪嗔痴。
这哪里是你老同学，分明就是你自己嘛
上市公司一厂之长才40W+?珠三角的工资这么底吗？
这个年纪，这个工作环境，这个待遇没必要折腾了
不建议跳，除非急着用钱，不然的话，风险和收益不成正比