ruanmingqin0220 发表于 2025-2-14 10:40:43

年前面了一家,HR也说平时不算加班以后调休,面试过程中他们老板电话给人事说技术部某人去车间时间太长(怀疑在摸鱼),让HR同技术主管处理此事。后来HR带我去了他们老板办公室,最显眼的就是几个大屏幕(全是厂区各工位的监控画面),后面果断拒绝了。这种工作环境太压抑了。

苏州自动化加工 发表于 2025-2-14 11:02:02

就我接触到的,能执行劳动法的还得是外企,民企寥寥无几

yueyueyue816421 发表于 2025-2-14 11:30:13

996最舒服

a2336128 发表于 2025-2-14 11:56:27

有幸加入一家双休,不加班的私企,对我这种喜欢平淡生活的人来说,真爽

qiedaocai 发表于 2025-2-14 12:33:56

都准备再跳了,不整顿一下现有的不良风气,到点就下班带动一下也好啊。万一留下了呢,还能立个flag

15638738895 发表于 2025-2-14 12:33:56

看到此贴,顶一个

Dreaming___snai 发表于 2025-2-14 15:39:23

哪儿的公司,说出来让大家避避雷

hzfwycm 发表于 2025-2-14 16:34:05

我们这边中小型私企都是单休,周六都是属于正常上班,不存在加班,星期天加班算

cdhcn 发表于 2025-2-14 16:42:20

主要是有些老板就喜欢看他花钱雇的人累死累活的样子。{:3_55:}。干没干活,有没有效率,都无所谓,甚至愿意多出这份水电费。

联合舰队 发表于 2025-2-14 19:34:25

bravo090 发表于 2025-2-14 10:09
我之前好像发过一篇,你要透过现象看本质
中国老板很多是奴隶主思维,是看不得员工闲着的



鲁迅常说群众奴性大,很有道理
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