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正准备谈辞职,来项目了,怎么办?

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发表于 2018-4-9 10:24:59 | 显示全部楼层 |阅读模式
前段时间,找好下家了
# h+ `/ J" m: J( l% F( H0 t7 p$ C1 T+ ?! ~! m, Q& s9 s* O
本来这几天要开口的
0 _3 C& l( k3 u7 q2 ~  X8 k1 }6 a结果来活了!!* k$ D& I, L7 b" J
出图十天左右6 ], ]% @" U0 S5 j' I
加工安装调试3个月
; M" v8 v! l1 o: [就我一个机械啊( z$ ~; d5 V% ?

  A& p+ p5 m% [) O5 V- s* x) o; j* [7 e/ [5 _4 g" s
怎么办?# o4 b/ t0 @3 z; z7 C* N- x
怎么跟现在的单位谈辞职啊?1 }; Z6 v" a; b& `! C0 x2 [

/ C4 c0 o" l* L. g# x3 M
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发表于 2018-4-9 10:34:11 | 显示全部楼层
该如何,就如何。3个月过后,还是有活,干到你退休还是有活。那你就在这个公司干到退休吧!!!

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一般提前一个月仁至义尽。  发表于 2018-4-9 10:42
我严重同意你的看法。 可以有一个短时间的过渡期,比如说一个月,让现在的公司招个人来接你的工作即可。  发表于 2018-4-9 10:38

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发表于 2018-4-9 10:48:23 | 显示全部楼层
提前一个月通知公司,没毛病,就算闹到法庭上咱们也有理。要是心软了,可就走不了了,机会不是天天有的

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发表于 2018-4-9 10:55:05 | 显示全部楼层
要果断) X- y9 z+ s+ P8 G

5 B4 z" q5 Q# f- ^) `

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发表于 2018-4-9 11:01:31 | 显示全部楼层
走流程,走完人也滚蛋就行了,没情面可讲

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这个130%好  发表于 2018-4-9 22:19
马波,我怎么也会纠结  发表于 2018-4-9 11:02
除非工资加到下家的130%  发表于 2018-4-9 11:02

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发表于 2018-4-9 11:02:32 | 显示全部楼层
该走的时候不要心软;公司都是你和它谈钱,他和你谈感情, 你和它谈感情,他和你谈业绩;反正就是让马跑又不想让马吃到草。不过要防止高层以各种理由扣留你就行了,速战速决。

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发表于 2018-4-9 11:03:39 | 显示全部楼层
加薪的机会来了,筹码有了,就看你如何谈判了。

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发表于 2018-4-9 11:19:10 | 显示全部楼层
果断点,别接活了

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 楼主| 发表于 2018-4-9 11:51:21 | 显示全部楼层
谢谢各位的意见  小弟在此谢过
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发表于 2018-4-9 11:55:19 | 显示全部楼层
公司唯一不能走的是老板,不要以为你走了公司就运转不下去了(曾经我也是这么认为的),看着吧,你走后马上有人来接替的,垮不了的

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说的太对了,有的一提辞职,老板已经在物色人选了。有的人还没走,新人都来接替了。  发表于 2018-4-9 22:25
是的,短期会有一定的影响,但不会太久  发表于 2018-4-9 14:00
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