公司有人来面试，一句话给你定性

坚如磐石 · 发表于 2017-12-12 15:20:12

那只能说招人的水平也不咋的，见识面不够宽。

A1340399426 · 发表于 2017-12-12 21:58:50

youis818 发表于 2017-12-7 15:39- S! r6 s' {" y( [- Y0 _
和表达方式有关系吧，应该这么说：3 G s- ~+ _, D

0 k2 g; E* J2 C+ t! O1 H6 w0 \我经常用过M7的，对就是你们认为很少的那种。面试官立即有兴趣了，情 ...

关键是面试官对你的M7的鄙视是在心里的，而你不知道他是因为M7而鄙视你

太阳升起 · 发表于 2017-12-13 12:11:38

这就是这个主管的问题了，你问人家用过什么型号，当然人家会就自己用过的型号回答了M7按非标来做照样做出来，按国标我是未听过有这型号，但是出来打工后，各种以前的标准一下被洗脑了，我都怀疑我是一名高级钳工不，所以这个主管的问题首先就未给国标，那就不怪人家的回答。

loveskycc · 发表于 2017-12-13 14:58:47

说实话首先我觉得楼主可能描述有误，可能双方都是对的，只是说的不是一个东西

骑着龙看海 · 发表于 2017-12-13 15:31:01

你问问平常用的型材的尺寸，进一次货一个尺寸，大厂的，小厂的，废料加工等等，乱的很。

daiqima · 发表于 2017-12-14 11:13:35

哈哈...

铁未销 · 发表于 2017-12-14 12:00:13

凭主管的一句话，也可以给这主管定性了
换我会问一句，M7常用吗？用在哪儿？就算真没用到M7,这事儿最多也就是个口误，遇事易紧张不严谨，到不了张口胡说的地步

jgp310 · 发表于 2017-12-14 15:51:17

M7我也没有用过，

龙融 · 发表于 2017-12-14 16:41:06

这也是双向选择的过程，对面试者来说不一定是坏事，主管的思路往往可以反映出这个部门的对人对事的准则。千里马常有而伯乐不常有。

wanglin222 · 发表于 2017-12-15 14:07:07

标准里都有的东西谁敢说这世界上没人用？

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