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楼主: xiaobing86203

机械厂的管理套路,写得太好啦

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发表于 2019-8-16 16:16:52 | 显示全部楼层
苦逼的战斗机 发表于 2017-7-28 10:17
8 X6 ?/ K7 q% [  A分享四句话:
7 q# ^+ r9 a) C2 O, [2 }, S3 W, r1.根植于内心的修养
5 ]' c8 G& V* c' a- P$ @2.无需提醒的自觉
& s9 j9 ?: G) H' \% V5 C
企业文化7 x% l/ k- A  D7 K% o

7 e2 M- [; T6 p, W) z7 T/ a
发表于 2019-8-17 15:35:57 | 显示全部楼层
学到很多,详细的文档可以发一个不
发表于 2020-3-21 15:30:07 | 显示全部楼层
谢谢楼主的分享,企业管理最难的是怎么做到团队是有凝聚力的  所有人的心态是积极向上的
: X$ ~5 o# m, U- r& Z" n1 }) b8 T
发表于 2020-5-16 15:57:02 | 显示全部楼层
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发表于 2020-9-22 13:32:58 | 显示全部楼层
这才是真套路!值得拥有和学习的套路!感谢楼主分享
发表于 2021-2-16 08:17:02 | 显示全部楼层
写的很好!
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发表于 2021-4-22 07:38:15 | 显示全部楼层
很有同感
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发表于 2021-4-27 08:14:15 | 显示全部楼层
以老板或部门主管的个人意愿为标准,只会让员工离心离德各怀心思。大企业小作坊一样一朝皇帝一朝臣。所缺的是一套行业标准。对于产品的标准已经在不断完善。对于做人做事做官的标准却在不断缺少着什么。
发表于 2021-4-27 08:44:14 | 显示全部楼层
总结的不错。谢谢分享,点赞支持
发表于 2021-6-16 18:08:43 | 显示全部楼层
写得不错
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