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7 |# z& [' }9 S首先感谢 老鹰 版主的认可与评分,如果论坛是硬盘的话,那么管理员就是内存。) I/ @3 E% H0 ~0 n9 l1 P' V e1 R
经常看到您对网友帖子的及时评分处理。再次对于您的辛勤劳动表示由衷的敬意。
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老鹰版主希望我能够写一点日本机械行业的和职场的真实和剖析,今天有时间就写了一点文字。; M7 I; C5 b2 d! e% R
- c) B/ v' h2 K- S! z我十年前到日本留学,读书三年半,硕士毕业,专业是化学工程,chemistry engineering。8 E0 X+ l k1 W/ N: r
毕业后,因为会一点CAD,所以就找了机械设计方向的工作。$ P+ {8 p7 J/ X4 m3 f
前两年在一家大企业做派遣社员,一年是3Dmodel 机械设计,一年是做实验。! |& d4 O, F8 q
之后转职到一家小企业,半年在车间实习,半年做设计,
, q6 X, P: g" X. d) E3 z然后是雷曼危机,就没什么活儿了,到丰田和aisin的生产线去干苦力各半年,各种累。: F6 F) N) G3 O2 z; P" n
去年转职,到现在的单位,开始做一些产业机械的设计工作。6 ?0 W' `9 X' j/ [5 y5 `* T
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对于日本机械行业的认识,只能就接触的部分发表一些感想。6 P0 H2 H3 O( s( T+ `
我自己在来日本后也一直在想,日本究竟靠什么发展经济发展技术的。
6 T3 d1 x7 i. U7 x: ] z: U读书时接触了日本的大学和大学生,打工时候接触一般的市民,工作中接触技术人员。, |" [* a6 t* t% t4 |3 c7 V) f
感觉有两个地方我们做的稍微有点差距。: j- M% ~! A/ y7 H0 p/ K( e
7 C* ^( K0 u, U一个因素是communication。7 P! b9 T C$ u: H3 Y- h3 u/ N
刚来日本就体会到日语的客气,他们每天说的谢谢与对不起,或许要比在国内职场里说的更多一些。 h* l6 c- e" U" e; @0 l
这些语言在客观上或许可以起到一种润滑剂的作用,让业务的运转更为顺畅。
$ m0 o- \/ K# o& |( }同时也是一种尊重,或者说是一种非不尊重。4 C+ D/ E$ t% C* @! l7 i/ [
这些礼貌用语是表达心情的东西,也许会被认为是客套,但实际上把他们去掉,则会感觉怪怪的。
# H# l0 y( t+ w2 t3 ` R比如在公司里一个人向另一个人要一份资料,会说“对不起,那个资料可不可以给我看一下。”) {7 P) l% F3 ~6 g. o2 e
对方确认一下资料的内容,然后递给他,他会说“哦,不好意思了,谢了。”5 h/ k* [) k( }/ V8 {: y
这两段话如果把礼貌用语去掉的话,再感觉一下,就觉得缺点什么。
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在其他帖子里也有说过,你如果想让师傅教你东西,首先你要让师傅觉得,. ]3 f. J" u0 F& X$ a$ G4 B
教完你你会对他好会记住他,而不是转身就走从此同路人。% \, h( j( n- y+ H& M! q3 x' g
如果你做不到,或者说你不能给师傅这个感觉,那师傅就会不安,算了不教了,现在白眼狼这么多。
/ n& s# T; B% b4 T初次见面对一个人,如果表现得礼貌一些。那么就是说,4 f7 ?; |0 Q* ^+ x, O
我是有礼貌的人,是有来有往的人,我是会表示感谢的,如果可以的话请您对我好一点。9 d- `- A6 k8 }4 }
顺便说一下日语里常说的“请多关照”,直译过来是“恳请您对我好一点儿”的意思。
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) A9 _$ P7 u5 Q! h* j: c0 O5 [论坛里曾经有个帖子说过,初次销售,卖的是礼貌,或许也是这个意思。3 Q* A+ I# m; u* L/ W7 \5 a+ `
所谓企业文化,说的就是,你对这个企业里的人说句话,他会有什么样的对应。
1 P$ {4 Z! d% z+ h3 i3 r! W- F这个对应,也就是预想到可能会发生的结果,就是一种氛围,就是一种企业文化。9 Z& Y2 m7 r! V! e L8 P
企业文化的不同,决定了在个氛围里办事,心情会怎样,会不会很smooth地解决问题。
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9 U& p5 H2 w) X0 }另一个因素或许就是认真确认,逻辑思考。5 H/ b: ~/ C1 \& o0 |) D
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我刚开始工作的时候,因为确认不足,经常被指出。逐渐地,什么都要确认,
4 b" }0 \0 l) C" ?: a0 ]; c螺丝的长度,零件的数量,钢板的厚度。尤其是某处修改之后,和修改之处相关的部分都要一一确认。% d! ~' a$ P ]* G( X+ u; @& c
包括生活中,有些事,觉得差不多就行了,结果去了一看,不行,就是缺乏确认。
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- @/ S: D: G' N9 k我开始工作的时候,有时候办事不力会被上司说 amayi ,就是幼稚的意思还有点别的意思,
# H: ]4 a, o) ^就是说我面对一个事情,心里想的是 我希望的那种, 对我有利的那种,我容易去做的那种 情况。
6 k* t8 Q( ^4 h9 S& R4 ?/ |$ `但实际上并不是,结果就是出现了偏差出现了问题。
: H0 g( U- P& ?. `+ r! Q9 @关于逻辑思考,说的是,有时候需要征求意见的时候,对方不是直说 那样去做。而是说,因为某某,所以请那样去做。
0 ?: s" Z3 |0 ^5 J1 @% r7 a小孩子在商场里乱跑,家长不是说 别跑。而是说,因为危险,所以别跑;或者说,如果撞到别人就不好了,所以别跑。* q6 \6 g- g& f, f. o+ v
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至于技术上的东西,我觉得有可能差距并不是那么大,当然我接触的内容也不太高深。+ H* T6 s0 w5 @
我们公司产品的图纸,厚厚一本,拿到国内的话会怎样呢?
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曾经有个帖子里有朋友说,国内零件加工这里放水一点,那里放水一点,加起来就不行了。
# s# ~6 T; `& H& d- o0 U$ y2 k3 k我们公司的机器在国内施工的时候,旁边有国内的配套设施也在安装。
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4 k! J4 y% d2 S9 D" G但有时候就会看到对方在对付,管子对不上了,就歪一点,实在有点错位,用玻璃胶。. ~# q! l& C0 L" q) T
最后说一句,这不是能用么?对于这样的做法,只能说,恩,能用。0 l( Y4 E7 k E( z6 k
" z$ I& F2 A( ]+ e这里涉及到另一个氛围的问题,就是如果认认真真去做了,结果却没有任何认可和回应,就是一种失落感。6 [1 x" J% L7 F6 ?5 l K- H- ]
反而是不认真做的事却侥幸通过了,可以拿来当作话题来吹嘘。这不是一种良好的思想倾向。 u9 ?' i* Q+ V" C+ @" d$ G
0 W( w7 r. B7 y. M( v* N2 ~. @) N顺便加一句就是,一个工件,花了半天功夫认真做下来,或者是一个设计要求,辛苦想出来了一些创意来满足之,$ \, b' B" P& g0 ^6 k( o
另一个人过来看出来辛苦了,说“干得不错,挺了不起,辛苦了。”这样,感觉辛苦也没白费。这叫有来有往。
( a1 u* ?) D* r: L但是,如果没有这样说话的,那就是有去无回,那么认真干活的动力,还会有多少呢。
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辛苦付出努力,却不会换来一句正确的评价,一般人都会有一些小小的失落感吧。
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暂时想到这里。我也在继续观察。工作不易,生活艰难,谨祝各位技术朋友工作顺利,日有所得。% I; r1 k, e! ^1 c
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以上。1 Z7 I" n+ H. z- d
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by 子子- P: ~" h& y5 L1 l5 W
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