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你们公司也有这种"霸王条款"吗?

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发表于 2025-4-3 10:14:17 | 显示全部楼层 |阅读模式
家人们谁懂啊,求职一定要擦亮双眼!我入职一家公司后,才发现掉进了霸王条款的陷阱。- }/ J, h& V/ ^5 N6 f# x5 v

( Z# h- H, c9 ~& E先讲讲工资发放,这里面的套路真是让人防不胜防。月薪拆分算法极其不合理:周六工资算双倍,但不是额外给的福利,而是从原本月薪里拆分出来的。相当于把我的正常月薪拆成了工作日工资和周六“双倍工资” ,算下来,工作日时薪比约定的低很多。而且,发工资没有工资条,根本不清楚各项明细,全凭公司“暗箱操作” 。# ]5 [4 K  F7 F- s' H7 C
- @3 Z* S" b/ H3 z2 M3 ?
请假制度更是离谱。听财务说,节假日前、后请假,分别按5、4、3、2倍扣工资。请假却要遭受高额扣款。更绝的是,除婚丧假外,节假日前一概不准请假,入职时却只字不提。请假是员工基本权利,现在连请假自由都要被剥夺了吗?这些制度是哪个黑心资本家想出来的,这是打工还是卖身??8 b) H4 H8 Y2 Y' ?  G( v( {

9 c* U4 U% v# z2 Q2 b+ p4 o( x这种无视员工权益的公司,和旧社会的周扒皮有何区别?大家求职时一定要谨慎,千万要问清楚!* f! O9 a0 n% b- s8 p
+ y* n6 w7 B# L) n
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发表于 2025-4-3 15:11:04 | 显示全部楼层
这根本不是霸王条款,这就是违法
* ^' o7 m! [. U- u- h- ~& U老板违法,人事违法,违法成本低,你能如何
发表于 2025-4-3 15:25:31 | 显示全部楼层
那就赶紧跑,反手再去劳动仲裁他
发表于 2025-4-3 15:58:34 | 显示全部楼层
大千世界无奇不有呀;求曝光公司全名及地点;避坑...( ]( A! P9 K' t* ~2 \
并建议:菇凉咱还是赶紧提桶跑路吧

点评

+1  发表于 2025-4-3 16:01
发表于 2025-4-3 16:02:58 | 显示全部楼层
这个公司还把自己违法的条款写的清清楚楚明明白白的 也是厉害的哈哈哈
发表于 2025-4-3 16:19:50 | 显示全部楼层
好多国企也是这样吸血的。

点评

国企的规矩操蛋了点儿,但福利也是明摆着的。私企要是用国企的规矩,还没国企的福利,那就凉了  发表于 2025-4-4 10:19
发表于 2025-4-3 16:36:58 | 显示全部楼层
我之前也遇到过类似的
发表于 2025-4-3 16:47:00 | 显示全部楼层
说实话,每个公司的工资条都很复杂,没有几个人能搞明白。
发表于 2025-4-3 17:27:25 | 显示全部楼层
所以这个公司名称和地点到底是。。。。。。
发表于 2025-4-3 21:14:51 | 显示全部楼层
以前隧道局三处机械制造公司请假也是这样扣钱的,说是你的工作交给别人做了,所以至少扣两倍日工资。
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