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车间生产工人打架怎么处理?

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发表于 5 天前 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 晓昀 于 2021-11-24 21:26 编辑 + J+ v( A7 Q) T  {: W% @% G

: s  x1 m2 }* G, \/ |. V: X上周车间生产工人打架,车间到处都是榔头,扳手,铁疙瘩,气头中或者仇恨中的男士动手打架很恐怖!
& H' F0 ]5 @$ L5 ^9 R4 V) X5 R两人原来是同学,后来一前一后进了公司,但是,一个进步的比较快干到管理岗位,另外一个成为被管理的人。被管理的这位同事知道老同学的底细比较多,工作中总是不太配合,所以,经常拌嘴,没想到上周直接动手。
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8 x  M6 g/ \; D/ z公司对与这样动手打架的怎么处理?2 J4 o+ s# ?# F- G' p

4 ~+ B; _8 w: [+ v
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发表于 5 天前 | 显示全部楼层
打不过对方的一律按送到少林寺进修两年处理
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发表于 5 天前 | 显示全部楼层
如果你是管理:大事化小,小事化了。先动手的出书面警告。
* u6 ~: e% D# c- Y如果你是旁观的:想报仇就直接匿名举报戳死打架的人和管理。直接越级上报,如果公司最高管理人员对这种事特别讨厌的话基本就是移交公安局,然后当场开除,一毛钱不赔。

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不是喊加油吗,打架多好解决,死掉一方就停了,双方都死了也停止了, 多简单的事,  发表于 3 天前
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发表于 5 天前 | 显示全部楼层
公司有规章制度的,按规章制度,一般都开除了
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发表于 5 天前 | 显示全部楼层
咔咔响 发表于 2021-11-24 19:260 \& {/ r0 O3 s3 h" l
如果你是管理:大事化小,小事化了。先动手的出书面警告。
; a7 u1 M8 o4 N& }2 h如果你是旁观的:想报仇就直接匿名举报戳死打 ...
6 _1 a* O# r2 u8 f8 _
补充一下~就算是自己的手下有冲突,如果不严重都是开警告处理,但如果事件比较严重例如持械斗殴或者被摄像头拍下或者是影响太差,建议直接移交公安局,企业可以直接开除
. c5 L  c/ ?! N# z
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 楼主| 发表于 5 天前 | 显示全部楼层
第一次看到这种掐住脖子,按倒在地上那种,……,

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既分胜负,也决生死。-《一个人的武林》  发表于 4 天前
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发表于 5 天前 | 显示全部楼层
前端时间公司两个同事吵架,一个同事报警把警察都找来了8 g$ c' q6 C9 c9 M! W8 Z
唉这年头做机械已经这么不容易了,这些乱七八糟的事情还这么多
- Q5 ]4 @) C) U/ k/ w, s
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发表于 5 天前 | 显示全部楼层
晓昀 发表于 2021-11-24 20:24
* K( _3 E! g8 E/ b' q5 n第一次看到这种掐住脖子,按倒在地上那种,……,

+ b( s. [6 k5 V( C8 `1 L, k这算啥,我上小学看同学打架,都是骑身上揍,上初中,同学打架都掏刀子了
" p/ G% p% t- l7 d6 r

点评

小学就掏刀子了,水果刀追着人跑  发表于 4 天前
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发表于 5 天前 | 显示全部楼层
打架一起开除,不需要解释
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发表于 5 天前 | 显示全部楼层
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用词恰当,点个赞  发表于 前天 08:57
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