也许是当时听了父母的话，也许是户口指标的吸引，自己进入了现在的这家公司，打碎了去南方闯荡的梦想，也和去合资企业工作的理想失之交臂，我就这样在两年前开始了我的工作－－一个作为私有企业的机械设计员的工作。

         开始时的工作还算是忙碌而充实，毕竟学校学到的东西对于现实来说是太表面也太狭隘了，自己又是个不愿意落于人后的人，所以，用所有的时间埋头于书籍中，把所有的精力都牺牲在了工作的现场，而我的生活也就在这两点一线之间渐渐的滑过，也许是自己好强的理想完全支配了精神，所以，我一直都以这种忙碌和充实为荣，忙的几乎没有时间去多看自己身边的同事几眼，忙的更是不知道有多长时间没有和父母联系。每天都有画不完的图纸，解决不完的现场问题，每天都要面临因为设计的不足、不好、不理想，而导致的各种指责，但是那时的我都将它们化为了我进步和提升的动力。

        但是现在工作已经走上了正轨，自己对手头的工作也渐渐的熟悉，处理起现场的事情也慢慢的得心应手，即使仍有太多的人表达它们的不满的态度，自己也能从容面对，知道该如何取其精华去其糟粕，不再像以前那样惊慌失措或者是有点愧疚，当然也有自己的时间去关心自己的生活，关注自己生活的环境以及和同事已久的人们。到了此时我才发现我面临的究竟是一个什么样的现实：

      从生活状态来说，由于工作单位是重工业性质，所以我生活在郊区，如果周末加班自己又不愿意进城的话，总是有一种脱离现代社会的感觉，我们公司有90％的同事是从老的国有企业分流出来的员工，他们又是地道的当地人，所以它们对我来说只是工作和尊重，我对它们来说，只是一个刚刚毕业不懂事情，没有一定资历和辈分的孩子，对于我来说，现在的工作是我的全部，但是对于他们来说现在的工作只是他们养老的一种方式，在家也可以在这而也行，为什么有钱不赚呢，所以他们依然在现在的工作岗位上。所以我最终选择了沉默，默默的工作、默默的生活。而我自己能和现代人接触的，也就只能是在网上和现在的同龄人对话和交流，但是在他们眼里，我是太“另类”了，我自己觉得仿佛是被“软禁”了，有吃有住但是缺乏的恰恰是和自己同龄人的沟通以及对未来生活的畅想。

       在公司的管理上， 我的公司也沿袭了国有企业所有的“恶习”，没有相应的职业培训，没有正规的管理制度，利用原来老的客户和名气，在市场中求得一席之地，在这里，用的是上世纪40－50年代的雇员，使用的是70－80年代的设备，实行的古老的人治而不是“法（管理制度）”的管理制度，所以，任何人都没有明确的分工以及承担的职责，全凭的是入股的大小和资历的深浅，而我们就是被人指挥的对象，你是设计员也是工艺员，你是库管也是装配工，必要时你要上阵做替补钳工或者是宣传部的宣传员或者是计调室的调度员，当你越做的事情也多时，相应的你挨骂的机会也越多，短短的两年的时间，我仿佛把我20多年的骂都一并补齐了，呵呵！

         而更为糟糕的是我所从事的行业的前景，由于我们是个较冷的工作，有的时候特别害怕自己真的是离开了这个单位而如果再找工作，再次回到起点，又得经历从头再来的折磨和历练，那样我这几年的辛苦又有什么意义呢？所以我烦了，后悔了，疲惫了，想去跳槽了。但是这个工作的好处是工资还是比较高，尽管工资的发放是看老板的脸色而不是实际工作量的大小，但老板对新人还算是比较照顾。另外由于这里的各个部门配备的人员都比较少，所以只要有合同，自己参与的设计的东西很多，所以，这也是我自己迟迟不能作出决定的原因。有的时候特别恨自己的懦弱和犹豫，忘记了刚刚走车校门时雄心勃勃的理想和高涨的激情，把自己陷入到目前的境况而仍不自救。

          我很迷茫，不知道留下和离开哪一个能为自己以后的成长带来帮助？也许是在这样压抑的环境中呆的时间太长了吧，总是想象只要是走出这个环境，肯定是另一凡的天地，和同龄人在一起，有共同的心态和相同的目标以及生活上的追求，说的夸张一点即使是上街也不再是自己孤孤单单一个人。但是因为自己一直是喜欢在哪里都要干出点成绩来的人，至少我现在自己认为，我还没有干的让自己绝对的满意，所以一直都在继续着我现在的工作，有人说初到一个公司，要先做颗种子，利用周围所有的土壤成长，当你长为一棵大树时再庇佑他人，但是像我们这种土壤有利于成长吗？我迷惑。。。

      自问我还是特别喜欢我的机械设计工作的，当时冲出那么多亲人的苦苦相劝的包围圈选择了这个专业，自己就没有后悔过，但是现在的，已经不能在我公司里汲取到任何的养分，我留下来还有什么意义呢？我想从本质来说，自己始终是不明白，对于慢慢的人生来说，目前的境况，到底是天降斯人于大任前的锻炼呢还是自己人生中的一个错误，在转弯与不转之间，自己迷失了。