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如何定义合格的机械工程师

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发表于 2017-9-30 16:36:28 | 显示全部楼层 |阅读模式
这个真的很难定义,行业太多,设备太多。  . T2 z4 S0 D1 p8 W% E! K* V9 m9 [
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1.如果让你面试,你怎么测试面试人的机械水平能达到合格的标准?
3 s) Y+ A7 O+ Y% c+ [/ G6 q/ ~# ]4 K# U- a( M% ~
2.面试人进入公司3个月,试用期内你怎么考核? 或者说他要达到什么水平,才能通过你的试用期专业考核?
* ?7 k8 E- y, H$ \2 v3.试用期3个月你会交给新来的机械工程师什么任务? 拆图? 跟踪一个小项目/设备(有参考)?完全独立设计一个新项目?1 E% L9 x2 c' \4 G- b
5 Z( q1 n, g. q  d
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发表于 2017-10-17 08:34:03 | 显示全部楼层
多人都没有把机械工程师理解。我个人认为,能称机械工程师的最起码要会通用的设计软件,机械结构,懂加工工艺,装配知识,材料的合理应用,热处理等。
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发表于 2017-10-16 10:09:59 | 显示全部楼层
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发表于 2017-10-15 08:26:52 | 显示全部楼层
品德差,但及富才能,且动手能力特别强。难道不是好的机械工程师?这样的人我就见过
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发表于 2017-10-12 23:10:30 | 显示全部楼层
合格的都转行了

点评

+1  发表于 2017-10-16 12:02
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发表于 2017-10-12 08:40:58 | 显示全部楼层
在下认为一个合格的机械工程师最重要的一点要做到:实事求是,做事判断有理可依,水平高低另论
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发表于 2017-10-11 11:25:49 | 显示全部楼层
合格太宽泛了,自问达不到,个人以为适合本单位工作,有独立工作能力,品质上没有大问题的就可以用了,
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发表于 2017-10-10 15:37:42 | 显示全部楼层
无论他的技术水平怎么样,第一条就是人品也是最重要的一条,肯吃苦、勤奋等良好品质,其他的可以放宽,毕竟干技术是慢慢积累经验及熟悉的过程,如果一个人的人品有问题,那么他的工作都是在私事和公事之间混杂。干技术要的是专一
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发表于 2017-9-30 21:44:29 | 显示全部楼层
首先通过一些问题判断这个面试的人有没有良好的品德,其次面试的时候询问一些技术上的问题,看看他的分析思路
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发表于 2017-9-30 20:36:36 | 显示全部楼层
独立设计一个项目最能体现人的技术能力了!
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