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楼主: 176058249

对能力很强年轻人要不要花重金挽留

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发表于 2021-10-14 11:15:31 | 显示全部楼层
千万别留!
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发表于 2021-10-14 14:24:29 | 显示全部楼层
估计你们是标机吧,也就是修修改改,把标准机熟悉了,后面再来项目也就是修修改改,偶尔加个非标机构设计, 这样的话两年确实能上手了
发表于 2021-10-14 15:54:33 | 显示全部楼层
南山樵子* 发表于 2021-10-13 16:20
* }1 r  i" z1 q, W0 Y  ]说鉴黄让我想起上学那会儿,因为我读的是轮机专业,全班没女的,隔壁驾驶也没女的,再隔壁电气也没女的, ...

8 A* g6 w6 K7 o+ C2 {# Y' H; {让你天天看黄片,去哪发泄?
/ H' ^( R' y8 d+ Q2 V: s$ _
发表于 2021-10-15 11:04:19 | 显示全部楼层
zjszw1973-4 发表于 2021-10-14 10:06- j# Q; x8 n1 Z: a4 P
能力强的年轻人必须要留下的,不是用重金,用股份吧。

  \% q+ |) A' U0 `6 ~, r还有员工集资入股,更加不靠谱。) ?' b" R' a" R+ A: V
一辞职,啥都没有了,还限制了自由。. x3 Q- _5 ^0 ?' t: w

) V! z, y* A. B4 P

点评

大饼  发表于 2021-10-16 13:09
发表于 2021-10-16 15:45:51 | 显示全部楼层
为啥人才都去你们公司了。。。
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