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发表于 2020-8-11 20:29:37
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大白小白 发表于 2020-8-11 12:51/ H; t, j; u7 D# c. ]
有很多精明的老板，招那些不够精明，但是认真负责，胆小的人。
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, M. H5 j9 k0 q2 v5 M7 B7 I7 l胆大心细，有开创精神的多面手，留不住 ...
我招人，也会有套路的啊。
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$ P/ u% @" Q' \4 w5 W结婚了没？结了？加分；0 t& v0 D, X+ y- k4 V' s
有孩子没？有？加分；# c) J- ~4 ], q
有房贷没？有？加分；
+ M& W$ B: r7 `- Z8 V% n有车贷没？有？加分。。。' L; O# o, N! H0 A6 e
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这些人群，不是胆大胆小的问题，而是枷锁已经套住他了。
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而在岗位上的执行是不是胆大胆小，又跟上面这些没有直接关系。
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% o2 x/ _& _! r- V' I3 S5 R脑子里总有“不行怎么办？”的念头的人，才能叫胆小的人。/ t$ B: T7 p9 s; ^6 E# n H
/ ]' ~+ D8 x( u1 l我见过的人群里，如果是动不动就说不行怎么办的人，几乎都是不主动去分析风险和寻找规避风险的可行办法。仅此而已。/ R4 f0 h6 Z* n% o
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楼主: qaz111772015
