关于领导是否2*？你们只是工作上的合作关系，她是领导，她分配你的工作任务做好就行，其他不要去关注，心里也就不会生烦。
由于某种原因我接手了其他部门一女领导的工作，半年多了，我的工作她总插手，还时不时去跟我的客户联系说说我正在负责的项目，好坏话都说，导致我的工作开展也是麻烦一堆，因为总有人背后制造点障碍，开始也挺生气，很多同事来建议让我怼这位女领导，后来发现给我建议的同事心态和不一样！我瞬间想通了！我尊重这位女领导继续参合我的工作，好吧！就当你为我工作，你制造的麻烦，我去找你商量一起解决，心态平和地尊重她，工作好做了很多，她还能替我”担待”一点。
本帖最后由 3983596 于 2019-4-24 07:46 编辑
我不认为“”对自己还有这样一颗尚未被社会种种磨练掉模棱的心“是件可高兴和庆幸的事，人要有融入社会的乐趣而不该有逃离社会的开心，也没有必要对自己还拥有一份未被社会泯灭的初心而自豪，否则的话，可以回幼儿园了。
再者现在的情况不是最坏的情况，眼下的事又做到极致了吗？2B 领导不好，但你有能力去替代吗？
要求低没有挑战性，觉得不满足，目标大具有挑战性压力大又承受不了，就像玩游戏，太简单不屑去玩，太难玩不了，我们该怎么做呢？
真的，有时很不理解现在人到底怎么了，一眼能望到头的迷茫，坛子里有多少人看不到未来，没有前途也迷茫，想想人是不是犯贱（不是针对楼主）
女领导是2B，这话是亮点。
兄弟，做技术的，还是回归技术本源，不要考虑太多，学得文武艺，卖予资本家，要么自己出来自己干，否则哪里都是一样。就您的收入来说，可以知足为乐；如果出来自己干，也可尝试。 外面的世界就像围城，里面的人想出来，外面的人想进去，都以为好，但是个中滋味只有出来了或者进去了才能体会到 小弟也想看看各位大佬有什么建议 其实我很不明白都是研究生了还工作几年了，还不知道自己因该要干什么，自己缺什么就去补什么呀，自己对什么感兴趣就去做什么呀？虽然你现在的待遇不错了，但是我身边本科毕业3，4年，年新20万以上的就有好几个了，你是不错但远远谈不上优秀，什么是优秀的人呢，就是别人能从你身上学到东西的人。我接触的一位朋友，14年上海大学毕业，自学了两门外语，英语+德语，记住是工作后自学的，去年跳槽到一家垄断型500强外企，年新已经达到30-40W，今年又考上了上海交大的在职研究生。所以优秀的人总知道自己需要什么而且做出实际行动，所以不要问别人你应该怎么做，自己缺什么，你自己清楚，只是你自己不愿行动罢了。我的老板（外资GM）英语已经这么好了，每天还会听半小时TED去保持感觉，记住，明天的你要比现在你更强
非常感谢各位大佬的批评和鼓励。我认真看了每个人的评论。每个人的观点都有可以参考或者学习的地方，这段时间确实迷失了，非常感谢你们！作为萌新刚进来这个论坛，看到大佬们发的非常专业的帖子帖感觉到了自己的不足，以后努力学习，工作成长。 既然都在省会买房子了，以后就去省会发展，毕竟大城市机会更多！ 加油
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