当初说好了我是延期生，然后老板承诺实习3000.
老板有没有说实习期看个人表现呢？？我们公司实习期也要依据个人表现调整实习工资的，实习期一个月到三个月不等。有的人不适合的，公司直接就pass了；有的培养培养能用的，就延长实习期；表现好的，会适当上调工资（这样的人少数）。
如果那个老板真的没有跟你说任何关于实习期的问题，那真的是老板的问题了，估计他的想法就是3000块找到一个研究生（因为你没有毕业证），看看真实能力怎么样。好的吗，就直接用；不好吗，就直接找借口辞了。如果真的是这种情况，赶紧离职，找个靠谱的，想培养你的公司。
现在外面这种情况不要太多偶，我们公司每年这个时候都会在学校招不少实习生（廉价劳动力，没有社保，公司不用纳税），试用期到期，就会找各种理由辞退，要知道车间工人，你别说3000了，6000有时候都请不过来的。刚毕业，楼主多长点心眼。
我有高中同学今年研究生毕业的，出来实习工资就6000了！3000真的是本科生的水品。找工作吗，宁缺毋滥，楼主还是赶紧换家单位吧。或者留校，安安心心把论文搞完，毕竟研究生毕业是大事，不能马虎的！在学校多去工训中心跟老师探讨探讨，哪怕帮老师做免费助手也可以，多沉下心来干点事。
中轴线！ 发表于 2015-6-19 09:08 static/image/common/back.gif
老板有没有说实习期看个人表现呢？？我们公司实习期也要依据个人表现调整实习工资的，实习期一个月到三个 ...
恩恩，非常感谢！ 趁早离职，这种老板就是拿你的用你的，左后还不领你情 感觉楼主开价好低啊 chen0024 发表于 2015-6-19 14:29 static/image/common/back.gif
趁早离职，这种老板就是拿你的用你的，左后还不领你情
有道理。 机械设计-阳光 发表于 2015-6-19 15:13 static/image/common/back.gif
感觉楼主开价好低啊
不是我开价低，老板忽悠人，说话不算话。 楼主估计进了一个坑爹的小民营公司吧
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