一本机械 发表于 2014-8-26 11:01:45

什么样的简历能打动招聘人员

又到了一年工作季，在人山人海的简历中。在剖去学校这个硬性指标外，如何做一份让HR眼前一亮简历。朴实的那种黑白格式一张，还是彩页，或是多页的。简历内容上那一项会引起招聘人员的注意。请专业人员解答

angel1399793 发表于 2014-8-26 11:38:26

工作经验或技能，说白了就是你能帮企业做什么，创造哪些价值

林の屋 发表于 2014-8-26 11:57:07

你哪怕报上你自己的专利，或说明你自己开发的产品，人家准要你，:lol

zyk566515 发表于 2014-8-26 12:29:14

HR有几个懂技术的呢，一般都是看学历，经验，证书等等。俺觉得你也没必要站在招聘人员的角度去 写自己的简历， 招聘人员的水平也是参差不齐，指不定人家会看上你哪一点的。 提高自己才是王道。 还有就是你投简历的途径 不一定是面对面的，也可能是网上投递，或者直接打电话到人力资源。一般的小企业很缺人的话，看你的专业对口，有点工作经验，差不多就开始谈价钱了。别把招聘看的过于复杂了。可能好点的企业比较正规，需要层层选拔，笔试，面试等等。总之，楼主也不要试图从网上得到满意的解答，就如同有一句电影台词：“我们听了很多大道理，依然是过不好这一生。” 只有亲身经历了才会彻底明白，这是无法替代的。

寂静天花板 发表于 2014-8-26 12:30:33

比如人家招XX产品开发的工程师，你在简历里写上十年XX产品开发经验，申请过两项专利。HR会直接把简历送给老板，老板第一时间打电话，并说，“我来接你”:lol

朱GN 发表于 2014-8-26 12:56:56

楼上正解:D

一本机械 发表于 2014-8-26 13:09:50

angel1399793 发表于 2014-8-26 11:38 static/image/common/back.gif
工作经验或技能，说白了就是你能帮企业做什么，创造哪些价值

工作经验是指的社招，校园招聘最多能说点技能

一本机械 发表于 2014-8-26 13:10:38

林の屋 发表于 2014-8-26 11:57 static/image/common/back.gif
你哪怕报上你自己的专利，或说明你自己开发的产品，人家准要你，

这个确实有，但是有时候和公司所需的不一定能匹配

一本机械 发表于 2014-8-26 13:12:19

zyk566515 发表于 2014-8-26 12:29 static/image/common/back.gif
HR有几个懂技术的呢，一般都是看学历，经验，证书等等。俺觉得你也没必要站在招聘人员的角度去 写自己的简历 ...

哈哈哈哈，那句话我也知道。自己想把简历弄得个性一点，只是希望给个面试机会就可以

dashajiang 发表于 2014-8-26 13:56:02

直接写上“我爸是李刚”胜过千言万语！
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