brianshao 发表于 2012-4-17 22:49:28

这种老板绝对不伺候，不怕老板控制结果，不怕老板控制开发过程，就怕老板控制你的思路、压抑你的思维，这么下去对产品对个人的成长都没好处。一知半解的家伙最烦人，他要是不懂交给你也就完了，他要是技术高手指导下也挺好。行政管理权和技术管理权真的要好好分配

lucam 发表于 2012-4-18 07:18:25

很正常的，既然拿人家钱财的话，他爱乍改就乍

a1686789 发表于 2012-4-18 08:07:22

昆山专业CNC维修 发表于 2012-4-17 19:07 static/image/common/back.gif
呵呵，我哥们一句话，宁可给智者当奴才，不给昏君当军师嘛，
      不过，哥们只要够强势，就能{:soso_e18 ...

哥们说的有道理。 决定了。给他小鞋穿。呵呵！{:soso_e129:}

伊水茶缘 发表于 2012-4-18 08:39:19

这种老板要么把你逼的更优秀，要么把你逼走，总之人都是逼出来的

昆山专业CNC维修 发表于 2012-4-18 08:43:29

a1686789 发表于 2012-4-18 08:07 static/image/common/back.gif
哥们说的有道理。 决定了。给他小鞋穿。呵呵！

呵呵，力挺你，坚持！{:soso_e179:}

威力小子 发表于 2012-4-18 08:52:29

舟航 发表于 2012-4-17 22:00 static/image/common/back.gif
辩证的看吧，首先肯定是憋屈，但是反过来想，如果你这样的领导要求也能满足，你就牛了，哈哈

真的，俺有 ...

恩 凡事都有相对的一面换个角度看待这个问题，也许可以开拓你的思路，做机械设计这一行，没有最好，只有更好！

风中寻路 发表于 2012-4-18 11:11:19

有压力才好，对你有帮助{:soso_e114:}

hyczt 发表于 2012-4-18 11:48:20

试着把你的想法告诉他,多沟通........

wupeihuawph 发表于 2012-4-18 12:07:09

要么听领导安排，你改变不了他的，而且毕竟他是领导。要么辞掉他！

HUGONG 发表于 2012-4-18 13:06:04

呵呵 如果感觉基本无法工作 还是快点离开为妙
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