打听到了心里会不舒服吧，到时候都找老板去吵怎么办。
俺的两个工作老板都让开价，可当时没底气啊，都是告诉人家，“您老看着给”。后来知道别人的收入有点别扭，后悔自己当初太嫩，不过再想想，也许正是因为工资低才没有在经济危机中被“雷哦夫”。
想清楚自己的需要，明白自己的能耐，开个价钱，公司满足就好了。没必要盯着其他人挣多少，过几年有“最终定价权”才重要。
那你为什么要打听别人的收入?
只要你认为你的收入和你的付出相衬就成啊。
其他人薪水5K，你8K，只要你让老板认为值就成。反过来，人家8K，你5K，只要你认为值得做也成啊。所以你拿多少和别人拿多少根本不可比，也不用比。
国内还有一个很重要的原因就是，很多企业，包括私企，国企，甚至外资，工资都搞双轨甚至多轨制
所以收入必须保密
有些规定我们大可视而不见。做好自己，一切OK！
是的我们老板三令五申：禁止打听别人的年终奖！！
是由一些公司有这规定，不过不用理他，问就问去，别人问我我也从没拒绝回答过。