设备工程师和研发工程师取舍
本人目前还在一家太阳能企业工作，也算是老员工。做的是产线研发工程师，总的说来，工作也轻松，待遇在杭州这不大不小的地方还行，中等偏上吧，行业发展前景也不错，目前已经做出点成绩。老总答应以后分5W股左右股份。今天接到中粮包装的电话，意思是让我过去做设备工程师，主管设备改进。中粮是国企，待遇，福利比现在好点。
现在我就有点难取舍了
一来包装行业我也不是很了解，二来从研发到设备工程师，会不会有做不来，或者做着会不会没研发做的有挑战？
发展前景不知道好不好。
大侠们给点意见，下个礼拜给答复 从技术上来讲，设备管理可以学到不少实际知识，范围很广，有助于以后改行去做非标设备。从管理上来讲，设备管理这一职位会比较被动，在管理规范的公司相对还好，操作者素质高，设备保养的好，状况稳定，设备管理者的日子相对好过一点，而在一些管理混乱的公司，设备状况差，老板又不肯投资本钱升级设备，设备经常出问题，设备管理者就很被动，以不能影响生产的理由，整天被生产线上的人使来唤去的。 很简单，跟老板请假一个星期，去看看，听听中粮里面的人的看法，还有中粮是央企，里面做事做的好不如跟领导混的好！！！！！
做设备管理接触的东西比较多，有研发的基础去做设备应该不会很困难，到后面怎么样，有没有挑战性就看自己想做到什么层面了。 回复 metalstorm 的帖子
我想他们看中我估计是因为我之前做产线设计的。
技术方面，目前的我做的也比较广，应该不亚于包装产线。
管理层面来说，那我得去问问中粮下面的员工了。
太阳能企业那可是国家战略性新兴行业之一阿，对于非垄断国企，有的方面可能还不如私人企业，不要迷信国企，还有要考虑在私企待久了是否习惯国企文化的问题。 回复 peace80 的帖子
我也主要是考虑这点，其实目前单位发展还可以，那边要去看过才知道
分你股份？老板又给你画了一个大饼，我们老板五年前也是这样对老员工说的，等到现在那些老员工都没人知道什么是股份。 这个世界有三种人的话不能相信：一是妓女，二是政治家，三就是你老板了。哪天有幸做了老板，那自己说的话也不能相信。