liu87724260 发表于 2010-9-21 17:29:07

本帖最后由 liu87724260 于 2010-9-21 17:30 编辑

回复 30# hengry


    有时候在职场你想脚踏实地别个都不会给你机会   在中国这个社会感觉就是做事之前先会做人

老飘 发表于 2010-9-21 18:36:10

嘿嘿，如果书面作答，俺不及格

jemi 发表于 2010-9-21 19:16:49

肯定以前没搞过装配，做装配的不知道M3打多大孔？气缸用什么的不知道什么牌子有两个可能，意识人家设备从来不用气缸，二是闭着眼睛装配的。

g2096 发表于 2010-9-21 23:04:59

我们公司招机械设计的结果找来了两个做产品的。各位知道做产品的含义吧，就是按全套设计资料采购加工。。。为何招聘大员认作是机械设计的？想想吧？因为他们把牌子品牌全背熟了而真正的设计师则可能过后即忘，想想吧，蠢货们。

点石成金 发表于 2010-9-22 10:14:12

招聘工作人员本身不是搞技术的，并不知道真正工程师来讲什么是重要的，什么是无所谓的。没有人是全才！

无能 发表于 2010-9-22 14:06:40

回复 34# g2096


    赞同！原来这就是所谓做产品的。
    以前也碰到过对用了什么牌子的配备件倒背如流的工程师，开会时竟然说能用30kW电机带动50kW空压机，而且是满载运行哦。估计是扭矩与功率没分清楚。

fsx548 发表于 2010-9-22 16:30:10

回复 28# seobe2010


    西门子PLC

天水蓝 发表于 2010-9-22 17:36:32

一般来说，我先问问应聘者做过什么岗位，对什么比较熟悉，然后问问他自称熟悉的东西的细节。
对方可能挺能干的，但由于是不同领域，行业，也真的会把对方问倒，所以不了解没关系，有学习能力是最关键的。
但是，如过你自称很熟悉的行业领域，你都说不出来子午卯酉，就别瞎耽误工夫了

红瓤地瓜 发表于 2010-9-22 19:21:43

;P路过，偷笑一下，我也是半吊子:funk:

小白菜 发表于 2010-9-22 20:06:10

回复 40# 天水蓝
:handshake,:handshake
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