中国怎么培养出“马斯克”？说说你的公司咋样，有没有培养工匠的环境
本帖最后由 siralop 于 2023-12-9 11:01 编辑转载郑永年的部分文章
我们非常需要有像马斯克、任正非这样的企业家，想要培养人才，高层次的开放很重要。就国际化而言，我们远远比不上纽约湾区跟旧金山湾区，外国人口占比达到40%，这40%表明这两个湾区的开放度，硅谷的外国人占60%，2/3以上的独角兽企业是第一代第二代移民创办的。
客观的说，美国制造不是美国人制造，是世界聪明人在美国制造。两个国家之间的竞争主要表现在人才的竞争，美国本来就是一个移民国家，二战时吸引了大量的欧洲科学家，冷战时更是吸引了大量苏联、东欧的人才，用世界人才跟苏联竞争。我们要看到至少从二战以来美国一直是世界人才高地。像马斯克、乔布斯，都来自不同的文明，不同的文化，不同的区域，不同人才才能带来文化冲突，这是一种化学反应，化学反应往往能产生新的东西。同类人才更多的是物理反应，培养不出马斯克、乔布斯。
我们现在的人才观其实有很多的错误导向，比如一定要有个两院院士一定要有一个帽子。马斯克、乔布斯有任何的帽子吗？我们现在的人才几乎是用政策的方式，由公务员官僚机构来定义的人才，但在美国，只要是社会经济发展所需要的就是人才。
中国是世界上产业最齐全的一个国家，各个产业里面都有人才载体，下一个需要解决的问题是，不仅要有好的政策，还要去行政化，行政和政治的东西对人才的使用会有很多的限制。我们要有意识的构建很多的人才载体，如果没有人才载体，即使有了好的政策，人才也没地方去。
所以首先我们的人才观一定要改变，不是说人才就一定要是两院院士，或者一定要有帽子，第二就是人才吸引要跟你的经济科技科学发展结合起来，从大方面来说，我觉得我们需要做基础科研的人才，还需要能够把基础科研转化成应用技术的人才，尤其是企业界的工匠人才。
来中国留学的主要是黑人，拿中国奖学金泡中国女孩，也不是优秀生，主要是为未来培养对我们友好的人士。去美国留学的都是什么人。。。
没有一流水平大学，谁来留学，不来留学哪有优质移民。 让那些手握权力的笨蛋们怎么割韭菜？只有框起来，限制生长，韭菜才好割。 体制不改永远没发展， qiedaocai 发表于 2023-12-9 11:29
让那些手握权力的笨蛋们怎么割韭菜？只有框起来，限制生长，韭菜才好割。
人间清醒！:handshake国家机构就是最大的利益集团，要看它怎么玩。能让老百姓服气，可以玩的大一点；如果就知道割韭菜，对王朝更替中国老百姓嗑着瓜子看了不知道多少轮了，高兴了还下场参与参与。
老鹰 发表于 2023-12-9 11:28
来中国留学的主要是黑人，拿中国奖学金泡中国女孩，也不是优秀生，主要是为未来培养对我们友好的人士。去美 ...
这是深圳华为的照片。
老大，如果华为建大学（福耀玻璃已经在做了），或者现有大学引进华为元素，您怎么看？
风云缘 发表于 2023-12-9 11:33
体制不改永远没发展，
是的，您的话让我想起了易中天，易先生这样说，上边一条龙，下边就会有无数地头蛇。
按这个逻辑推演，万事不顺的源头应该都是体制问题，的确需要你我和子孙来想办法，毕竟这里是我们的先人用血汗孕育过的华夏大地。
siralop 发表于 2023-12-9 11:41
这是深圳华为的照片。
老大，如果华为建大学（福耀玻璃已经在做了），或者现有大学引进华为元素，您怎么 ...
华为应该办大学啊，肯定比官办好。可惜任正非年龄大了，要不然能干更大的事情。福耀办学估计行，只要官家不去捣乱。官办事情一般都不行的。世界上好大学没几个是政府办的。中国最后还是毁在官本位。
老鹰 发表于 2023-12-9 11:49
华为应该办大学啊，肯定比官办好。可惜任正非年龄大了，要不然能干更大的事情。福耀办学估计行，只要官家 ...
老大通透！
这个社会官大于民始终改不了，即便有说过水能载舟亦能覆舟，可这些兔崽子总觉得他们脖子硬。
如老大所说，华为出于民间，有经济基础，这样容易催生好的文化，经过一定的培植（最好没有政府的干预），相信会有成果。
我突然想起了另外一个事，可能对政府有一定的约束:D
看一个国家就看两条，有没有好企业，有没有好大学。指望牛逼哄哄领导人之类都没用。美国总统走马灯一样换来换去，大学和企业照样办，不影响国家发展。中国的国企靠垄断喝血，大学行政化，拍马屁弄虚作假。