嗳;;;;睨 发表于 2022-8-16 08:55:46

竞业协议

入职的时候不懂签了竞业协议,离职公司补偿每个月1000持续到找到工作,找到工作就没补偿了,但是我违反要赔5年工资80万了,怎么办?




|°莪瘋ㄋ._ 发表于 2022-8-16 09:05:55

这真的是套路啊,谁能长时间不就业?不可能,除非创业,你可以躺平,一直领着她的1000,然后自己交灵活就业

机加李生 发表于 2022-8-16 09:05:56

做的原子弹吗

东北制造 发表于 2022-8-16 09:06:04

那就不要违反竞业协议就好!


qq642446015 发表于 2022-8-16 09:08:00

只要不做同样的产品就没事了吧!!!

嗳;;;;睨 发表于 2022-8-16 09:11:40

luaya 发表于 2022-8-16 09:07
那你不会不违反么,想违反就不签啊。

没经验,第一次签这个,没看就签字了

嗳;;;;睨 发表于 2022-8-16 09:12:14

东北制造 发表于 2022-8-16 09:06
那就不要违反竞业协议就好!

如果离职找工作肯定也是要找自己熟悉的行业啊

嗳;;;;睨 发表于 2022-8-16 09:13:23

|°莪瘋ㄋ._ 发表于 2022-8-16 09:05
这真的是套路啊,谁能长时间不就业?不可能,除非创业,你可以躺平,一直领着她的1000,然后自己交灵活就业

还是年轻,签的时候没看,现在想离职,感觉被套路了

东北制造 发表于 2022-8-16 09:17:26

嗳;;;;睨 发表于 2022-8-16 09:13
还是年轻,签的时候没看,现在想离职,感觉被套路了

这里是哪家公司!?
我想入职~~~~~~···.
{:2_36:}
每个月¥1000.00圓,躺着赚钱。

一个小学生呀 发表于 2022-8-16 09:19:26

对于大多数普通员工的竞业协议都可以忽略不计的,因为大多数员工都不是核心员工。
不是核心员工的话,离职时是不会启用竞业协议的,不启用的话,就没有竞业补偿金。


再反过来说,1000元的竞业补偿金,简直是个笑话(这么低,大家都不遵守才正常),估计也是个刚入行的人事写的。


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